Wat draagt ​​u bij aan ons college? Interviewtips

Voor bijna elke universiteit zal je interviewer proberen te beoordelen wat je aan de campusgemeenschap toevoegt. Sommige interviewers zullen proberen om indirect naar deze informatie te komen, terwijl anderen het u gewoon zullen vragen botweg: 'Wat gaat u bijdragen aan ons college?' Hieronder vind je tips om deze vraag te beantwoorden effectief.

Deze college-interviewvraag vraagt ​​om essentiële informatie. De toelatingsmensen zullen je toelaten als ze denken dat je het werk aankunt en als ze denken dat je de campusgemeenschap gaat verrijken. Als aanvrager ben je misschien grotendeels gefocust op numerieke metingen; goede SAT-scores, een sterk academisch record, AP scoort, enzovoort. Cijfers en testscores zijn zeker belangrijk, maar daar gaat deze vraag niet over.

De interviewers willen dat u vertelt hoe u het college precies een betere plek gaat maken. Terwijl je nadenkt over de vraag, stel je voor dat je in de residentiehallen woont en deelneemt aan buitenschoolse activiteiten activiteiten, vrijwilligerswerk voor uw diensten en interactie met de studenten, medewerkers en docenten die deel uitmaken van uw organisatie gemeenschap. Hoe pas je erin en hoe maak je van de campus een betere plek voor iedereen?

Denk nogmaals goed na over de vraag. Een 3,89 GPA- en 1480 SAT-score dragen niet bij aan een college. Je passie voor sciencefiction, je bakvaardigheden en je vermogen om fietsen te repareren, kunnen het college zelfs een betere plek voor iedereen maken.

Als u nadenkt over hoe u deze vraag moet beantwoorden, moet u ook nadenken over hoe anderen zullen reageren. Als uw antwoord hetzelfde is dat de meeste andere aanvragers zouden kunnen geven, dan is dit niet het meest effectieve antwoord. Overweeg deze reacties:

• "Ik ben hard aan het werk"
• "Ik word graag uitgedaagd"
• 'Ik ben een perfectionist'
• 'Ik kan mijn tijd goed beheren.'

Hoewel deze antwoorden suggereren dat je positieve persoonlijke eigenschappen hebt die kunnen leiden tot succes op de universiteit, beantwoorden ze de vraag niet echt. Ze leggen niet uit hoe jouw aanwezigheid de campusgemeenschap zal verrijken. Ook zal je middelbare schoolrecord bewijzen van deze persoonlijke kwaliteiten, dus je hoeft ze niet te vermelden.

De vraag gaat over de gemeenschap, dus je antwoord moet gemeenschapsgericht zijn. Denk in termen van je hobby's en passies. Wat ga je waarschijnlijk doen buiten de klas als je op de universiteit zit? Zal je waarschijnlijk je klasgenoten serenaden als lid van de a capella-groep? Hoop je een D-League intramuraal hockeyteam te starten voor studenten die nog nooit eerder hebben geskate? Ben jij de student die om 02.00 uur brownies gaat bakken in de slaapzaalkeuken? Heeft u ideeën voor een nieuw recyclingprogramma waarvan u denkt dat het de universiteit ten goede komt? Neem je je kampeerspullen mee naar de universiteit en kijk je ernaar uit om uitjes met klasgenoten te organiseren?

Er zijn tientallen manieren waarop u de vraag kunt beantwoorden, maar over het algemeen heeft een sterk antwoord de volgende eigenschappen:

• Uw reactie richt zich op een interesse of passie die de campusgemeenschap een betere plek kan maken.
• Je reactie richt zich op iets dat logisch is op de school waarvoor je interviewt. Je zou bijvoorbeeld je tuba-speelvaardigheden niet willen bespreken als het college geen muziekensembles heeft.
• Uw reactie is niet van toepassing op 90% van de aanvragers. U hoeft niet uniek te zijn, maar u wilt wel dat u zich concentreert op iets dat niet algemeen is.
• Als onderdeel van je reactie leg je uit waarom uw specifieke talent of interesse zal de campusgemeenschap een betere plek maken.

Kortom, denk na over hoe je jezelf ziet omgaan met je klasgenoten en andere leden van de gemeenschap. De toelatingsfunctionarissen hebben uw cijfers en testscores, zodat ze weten dat u een goede student bent.

Deze vraag is jouw kans om te laten zien dat je buiten jezelf kunt denken. Een goed antwoord illustreert manieren waarop u de college-ervaring van de mensen om u heen zult verbeteren. Het is verleidelijk om te denken dat je een licht moet werpen op je eigen prestaties wanneer je contact hebt met het personeel van de universiteit. Laat de applicatie dat doen. Tijdens het interviewen is het effectiever om te laten zien dat je een vrijgevige persoon bent die nadenkt over de bredere universiteitsgemeenschap.

Op de een of andere manier zal je interviewer proberen uit te zoeken waar je aan gaat bijdragen het college, dus zorg ervoor dat je de interviewruimte binnengaat met een idee van hoe je in de campus past gemeenschap. Maar dat is slechts een deel van uw interview. Denk goed na over uw reacties op anderen gemeenschappelijke interviewvragen en werk eraan vermijd interviewfouten die uw toepassing in gevaar kunnen brengen. Zorg ervoor dat u zich gepast kleedt voor uw interview, zodat u een goede indruk maakt.