Definitie, vaardigheden en voorbeelden van kritisch denken

The best protection against click fraud.

Wat is kritisch denken? Kritisch denken verwijst naar het vermogen om informatie objectief te analyseren en een met redenen omkleed oordeel te vellen. Het omvat de evaluatie van bronnen, zoals gegevens, feiten, waarneembare verschijnselen en onderzoeksresultaten.

Goede kritische denkers kunnen redelijke conclusies trekken uit een set informatie en onderscheid maken tussen nuttige en minder nuttige details om problemen op te lossen of beslissingen te nemen.

Waarom waarderen werkgevers kritische denkvaardigheden?

Werkgevers willen sollicitanten die een situatie kunnen evalueren met behulp van logische gedachte en bieden de beste oplossing.

Iemand met kritisch denkvermogen kan worden vertrouwd om zelfstandig beslissingen te nemen en heeft geen constante handhaving nodig.

Kritisch denkvermogen behoort tot de meest gewilde vaardigheden in bijna elke branche en werkplek.U kunt kritisch denken demonstreren door gerelateerde trefwoorden in uw te gebruiken hervatten en Voorblad, en tijdens je interview.

instagram viewer

Voorbeelden van kritisch denken

De omstandigheden die kritisch denken vereisen, verschillen van industrie tot industrie. Enkele voorbeelden zijn:

  • Een triageverpleegkundige analyseert de gevallen en beslist in welke volgorde de patiënten behandeld moeten worden.
  • Een loodgieter beoordeelt de materialen die het best bij een bepaalde klus passen.
  • Een advocaat beoordeelt bewijsmateriaal en bedenkt een strategie om een ​​zaak te winnen of om te beslissen of hij zich buiten de rechtbank wil vestigen.
  • Een manager analyseert klantfeedback-formulieren en gebruikt deze informatie om een ​​klantenservice-training voor medewerkers te ontwikkelen.

Promoot uw vaardigheden in uw zoektocht naar werk

Als kritisch denken een is belangrijkste zin Zorg ervoor dat u bij het zoeken naar een baan uw kritische denkvaardigheden benadrukt.

Voeg zoekwoorden toe aan uw cv

U kunt kritisch denkende sleutelwoorden (analytisch, probleemoplossend vermogen, creativiteit, enz.) In uw gebruiken hervatten. Neem bij het beschrijven van uw werkgeschiedenis een van de onderstaande vaardigheden op die u nauwkeurig beschrijven. U kunt ze ook opnemen in uw samenvatting hervatten, als je er een hebt.

Uw samenvatting zou bijvoorbeeld kunnen luiden: 'Marketing Associate met vijf jaar ervaring in projectmanagement. Bekwaam in het uitvoeren van grondig marktonderzoek en analyse van concurrenten om markttrends en klantbehoeften te beoordelen en om geschikte acquisitietactieken te ontwikkelen. ”

Noem vaardigheden in uw sollicitatiebrief

Neem deze kritische denkvaardigheden op in uw Voorblad. Vermeld in de hoofdtekst van uw brief een of twee van deze vaardigheden en geef specifieke voorbeelden van momenten waarop u die vaardigheden op het werk heeft aangetoond. Denk aan momenten waarop je materialen moest analyseren of evalueren om een ​​probleem op te lossen.

Laat de interviewer uw vaardigheden zien

Je kunt deze vaardigheidswoorden gebruiken in een interview. Bespreek een moment waarop u op het werk met een bepaald probleem of een bepaalde uitdaging werd geconfronteerd en leg uit hoe u kritisch denken hebt toegepast om het op te lossen.

Sommige interviewers geven je een hypothetisch scenario of probleemen vraag je om kritisch denkvermogen te gebruiken om het op te lossen. Leg in dit geval uw denkproces grondig uit aan de interviewer. Hij of zij is doorgaans meer gefocust op hoe u tot uw oplossing komt dan op de oplossing zelf. De interviewer wil zien dat u de analyse en evaluatie (belangrijke onderdelen van kritisch denken) gebruikt voor het gegeven scenario of probleem.

 Natuurlijk vereist elke baan verschillende vaardigheden en ervaringen, dus zorg ervoor dat je de leest functieomschrijving zorgvuldig en focus op de door de werkgever genoemde vaardigheden.

Kritische denkvaardigheden omvatten analyse, communicatie, ruimdenkendheid, probleemoplossing en creativiteit.

ThoughtCo

Top kritische denkvaardigheden

Analyse

Een onderdeel van kritisch denken is het vermogen om iets zorgvuldig te onderzoeken, of het nu gaat om een ​​probleem, een set gegevens of een tekst. Mensen met Analytische vaardigheden kan informatie onderzoeken, begrijpen wat het betekent en de gevolgen van die informatie op een juiste manier aan anderen uitleggen.

  • Doordachte vragen stellen
  • Gegevensanalyse
  • Onderzoek
  • Interpretatie
  • Oordeel
  • Twijfelachtig bewijs
  • Patronen herkennen
  • Scepticisme

Communicatie

Vaak moet u uw conclusies delen met uw werkgevers of met een groep collega's. Je moet het kunnen communiceren met anderen om uw ideeën effectief te delen. Mogelijk moet u ook kritisch denken in een groep. In dit geval moet u met anderen samenwerken en effectief communiceren om oplossingen voor complexe problemen te vinden.

  • Actief luisteren
  • Beoordeling
  • Samenwerking
  • Uitleg
  • Interpersoonlijk
  • Presentatie
  • Teamwork
  • Verbale communicatie
  • Geschreven communicatie

Creativiteit

Kritisch denken houdt vaak in creativiteit en innovatie. Mogelijk moet u patronen herkennen in de informatie die u bekijkt of een oplossing bedenken waar niemand anders eerder aan heeft gedacht. Dit alles brengt een creatief oog met zich mee dat een andere benadering kan hebben dan alle andere benaderingen.

  • Flexibiliteit
  • Conceptualisatie
  • Nieuwsgierigheid
  • Verbeelding
  • Verbindingen tekenen
  • Afleiden
  • Voorspellen
  • Synthetiseren
  • Visie

Ruimdenkendheid

Om kritisch na te denken, moet je alle aannames of oordelen opzij kunnen zetten en alleen de informatie die je ontvangt analyseren. Je moet objectief zijn en ideeën zonder vooringenomenheid evalueren.

  • Diversiteit
  • Eerlijkheid
  • Nederigheid
  • Inclusief
  • Objectiviteit
  • Observatie
  • Reflectie

Probleemoplossing

Probleemoplossing is een andere vaardigheid in kritisch denken waarbij een probleem wordt geanalyseerd, een oplossing wordt gegenereerd en geïmplementeerd en het succes van het plan wordt beoordeeld. Werkgevers willen niet alleen werknemers die kritisch over informatie kunnen nadenken. Ze moeten ook praktische oplossingen kunnen bedenken.

  • Aandacht voor detail
  • Verduidelijking
  • Besluitvorming
  • Evaluatie
  • Aarding
  • Patronen identificeren
  • Innovatie

Meer kritische denkvaardigheden

  • Inductief redeneren
  • Deductieve redenering
  • Nakoming
  • Uitbijters opmerken
  • Aanpassingsvermogen
  • Emotionele intelligentie
  • Brainstormen
  • Optimalisatie
  • Herstructurering
  • Integratie
  • Strategische planning
  • Project management
  • Voortdurende verbetering
  • Causale relaties
  • Zaak analyse
  • Diagnostiek
  • SWOT-analyse
  • Bedrijfsinformatie
  • Kwantitatief gegevensbeheer
  • Kwalitatief gegevensbeheer
  • Metrische gegevens
  • Nauwkeurigheid
  • Risicomanagement
  • Statistieken
  • Wetenschappelijke methode
  • Consumentengedrag

Belangrijkste leerpunten

Voeg relevante vaardigheden toe aan je cv: Demonstreer kritisch denken door trefwoorden te gebruiken die verband houden met uw vaardigheden in uw cv.

Markeer vaardigheden in uw sollicitatiebrief: Noem enkele van deze vaardigheden in uw begeleidende brief en voeg een voorbeeld toe van een tijd waarin u ze op het werk hebt gedemonstreerd.

Gebruik vaardigheidswoorden in uw sollicitatiegesprek: Bespreek een moment waarop u op uw werk voor een uitdaging stond en leg uit hoe u kritisch denken hebt toegepast om dit op te lossen.

instagram story viewer