Icebreaker-spellen zijn een goede manier voor deelnemers aan een seminar of een andere zakelijke bijeenkomst om de andere deelnemers te leren kennen of teamconcepten te leren. De meeste icebreaker-spellen maken gebruik van groepen die streven naar één gemeenschappelijk doel. Letterlijk honderden ijsbreker spellen om uit te kiezen, kan het moeilijk zijn om precies de juiste te kiezen. Hier zijn er een paar die leuk en snel zijn.
Dit ijsbrekerspel begint wanneer de groep is verdeeld in groepen van acht of meer. Zodra de groepen zijn verdeeld, instrueert de leider de groepen om zich op te stellen in volgorde van lengte, schoenmaat of een andere lichtgekleurde noemer om het spel voor iedereen leuk te houden. Als de groep in een bepaalde volgorde is opgesteld, moeten ze klappen om de leider te laten weten dat ze klaar zijn. De eerste groep die klapt, wint die ronde. Dit is een goede manier om iets te leren waarvan je nooit had gedacht dat je het aan iemand zou vragen.
Deze ijsbreker begint wanneer je een vrijwilliger vraagt om naar voren te komen. Positioneer de vrijwilliger naar het publiek gericht en plaats een lege kartonnen doos achter hen, maar niet direct achter hen. Houd 30 stukjes verfrommeld papier binnen handbereik van de vrijwilliger. Het is de verantwoordelijkheid van de groep om de vrijwilligers tips te geven over hoe ze de proppen papier in de doos kunnen krijgen zonder zich om te draaien. Voorbeeld "iets meer naar rechts". Als die persoon met succes 3 stukken in de doos heeft gekregen, zoek dan een andere vrijwilliger en ga verder.
Het doel van deze ijsbreker is om kennis te maken met anderen. Schrijf de naam van een aantal kenmerkende dieren op stukjes papier. Maak 5 tot 10 slips voor elk dier. Deel de slips uit en vraag de deelnemers om zonder praten dezelfde dieren te vinden. Dit is een leuke manier om kennis te maken.